بانک همیشه سبز

مردمم را دوست دارم با شادیشان شادم و با غمشان غمگین میخواهم برایشان بال باشم خداوندا یاریم کن .

بانک همیشه سبز

مردمم را دوست دارم با شادیشان شادم و با غمشان غمگین میخواهم برایشان بال باشم خداوندا یاریم کن .

روز بیاد ماندنی(دور دوم)

درجهت اجرائی کردن سیاست گذاریهای اولیاء بانک با تمسک به اهمیت به مهمترین بخش از دارائی های سازمان که همانا نیروی انسانی و علی الخصوص نیروهای صف که در برخوردهای چهره به چهره بایستی از خوشروئی و قدرت جاذبه بیشتری برخوردار و تعاملات و تفاهم بیشتری را نسبت به سایر رده ها با مراجعین داشته باشند دومین دوره گردهمائی با نام (( روز بیاد ماندنی )) با حضور مدیر ستادی و مسئولین باجه شعب کهگیلویه و بویراحمد در دشت امامزاده جعفر شهرستان گچساران که درمنطقه گرمسیری استان واقع شده برگزار گردید .

طراوت و شادابی تلاشگران عرصه بانکداری و سربازان سازندگی کشور و علی الخصوص منطقه لر نشین و با غیرت و متعصب دیار آریوبرزن با حضور در فضای باز و دلنشین طبیعت و آشنا شدن با روحیات انسانهای همنوع در قالب سخنوری استاد خادم الحسینی از اساتید روان شناشی شیراز مضاعف شد ایشان که در شیراز با برگزاری 250 همایش جایگاه ویژه ای بین جوانان دارند مبحث مدیریت خشم را بین همکاران باجه بانک مطرح که بشدت مورد استقبال قرار گرفت پس از آن نشست صمیمانه مدیر ستادی بانک در استان با مسئولین باجه برگزار گردید که همکاران بویژه نیروهای جدیدالورود به بانک موارد و مشکلات کاری خود را با مدیر ستادی که ارتباط خوبی را با نیروهای مجموعه خود در استان دارد مطرح و پاسخهای لازم را دریافت کردند .

مهندس خادم الحسینی در این جلسه ضمن ارج نهادن به زحمات و تلاشهای کلیه کارکنان بانک کشاورزی مسئولین باجه ها را بعنوان چشم و چراغ در خط مقدم واحد بانکی خوانده و نتیجه تمامی سیاست گذاریها و برنامه ریزی ها و تلاش های مستمر سایر کارکنان را در گرو تعامل و ارتباط و مراوده و برخورد مسئولین باجه با مراجعه کنندگان عنوان کرد .

وی افزود در مسیر توسعه بخش کشاورزی بعنوان محور شناخته شده و رشد جمعیت نیازی غذائی را بیشتر کرده که دراین میان اعتبارات مورد نیاز باید تأمین شود و  بانک کشاورزی تنها بانک تخصصی بخش مأموریت خطیری را عهده دار می باشد که برای جمع آوری نقدینگی جامعه و گسیل آن به این بخش استراتژی نیاز به نیروهای مخلص ، متعهد ، دلسوز ، توانمند و کاردان داریم فلذا مهمترین رکن این فرایند یعنی تجهیز منابع باید بوسیله مسئولین باجه ها صورت گیرد که خوشبختانه این هدف در رأس امور شما قرار گرفته و هر روز شاهد تکریم بیشتر ارباب رجوع توسط مسئولین باجه ها می باشیم .

صرف نهار در طبیعت بکر و دلنواز منطقه که از جاذبه های بسیار بالایی برخوردار می باشد صورت گرفت و همکاران ضمن آشنایی با یکدیگر خاطره خوبی را از این مراسم در حافظه خویش ماندگارکردند .

در این مراسم با اعطای هدیه به کلیه همکاران باجه توسط مدیرستادی و استاد مدعو از تلاش بی وقفه این عزیزان قدردانی گردید .  

در پایان جهت افزایش بارعلمی دو جلد کتاب تهیه شده در خصوص افزایش اعتماد به نفس و نحوه مقابله با خشم در حین کار توسط مدیر ستادی به همکاران شرکت کننده اهدا  شد .

 
نظرات 1 + ارسال نظر
رامه یکشنبه 1 اسفند‌ماه سال 1389 ساعت 01:01 ب.ظ http://www.bank-nojavan.blogfa.com/

با سلام و احترام
تحسین برانگیز است
مدیری خلاق و متفکر
اگر همکار در واحد ستادی شما بودم حتما از وبلاگم حمایت می کردید منظورم حمایت معنوی است
مدرس بانک کودک و نوجوان در استان سمنان هستم
گفتم یه وبلاگ خوب برای بچه ها درست کردم که اطلاعات خوبی بهشون میده
فرمودند :
باید از ادارات مرکزی اجازه داشته باشی
ما از کجا بدونیم خلاف نمی نویسی

جالب است انکه به کاری عشق می ورزد
آنکه دلش می خواهد قدمی بردارد
آنکه دلش می خواهد همه جا حاشیه سبز محبت باشد
اینگونه سخن می گویند
شاید کمترین و کوچکترین کارمند بودن همین است

خوشحال می شوم نظرات شما در مورد وبلاگ کودک و نوجوان در منظر چشمانم گذر کند

سلام
خدا قوت
خوشحالم که تشریف اوردید
براتون ارزوی توفیق دارم.
نفرمائید شما بعنوان بهترین سرمایه سازمان هستید و در سازمانهای تخت بالا و پائین نداره همه ما به عشق مردم و تمامی کسانی که تولید میکنند و دوستدار میهن هستند داریم خدمت میکنیم.
موفق باشید.
چشم حتما بهتون سر میزنم وامیدوارم که در امورات زندگی و شغلی که مشخصه بهش عشق می ورزید موفق باشید.

برای نمایش آواتار خود در این وبلاگ در سایت Gravatar.com ثبت نام کنید. (راهنما)
ایمیل شما بعد از ثبت نمایش داده نخواهد شد